Indice de Rotacion de Personal

El Índice de Rotación de Personal es el porcentaje total de colaboradores que abandonan una organización en un periodo de tiempo determinado. Y este es un dato que te debe interesar para evitar gastos exorbitantes en tu negocio, ya que las vacantes que quedan sin cubrir, deberán tener un reemplazo.

¿Cómo se calcula la rotación de personal?

Suma el número del personal al inicio y al final del periodo que quieres calcular y divídelo entre 2 para sacar el promedio. Así, si en la empresa hay 75 personas laborando en enero de 2021 y 85 personas en diciembre del mismo año, el promedio de empleados de la empresa es de 80 personas.

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